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ACCOMPAGNATEUR/TRICE SOCIOPROFESSIONNEL/LE (ASP)

Préambule

Fondés par Coluche en 1985, les Restos du Coeur sont une association loi de 1901, reconnue d’utilité publique, sous le nom officiel de « les Restaurants du Coeur – les Relais du Coeur ». Ils ont pour but « d’aider et d’apporter une assistance bénévole aux personnes démunies, notamment dans le domaine alimentaire par l’accès à des repas gratuits, et par la participation à leur insertion sociale et économique, ainsi qu’à toute action contre la pauvreté sous toutes ses formes ». 

L’Association Départementale Les Restaurants Du Coeur 44 porte deux ateliers-chantiers d’insertion (ACI) : un chantier de maraîchage et un chantier préparation de commandes. L’Association Départementale recherche un-e accompagnateur/trice soci-professionnel-lle pour accompagner les salariés en insertion professionnelle sur ces 2 chantiers. 

logo resto du coeur

Environnement 

Sous la responsabilité du Responsable Départemental et par délégation du Responsable Insertion bénévole, en concertation avec la coordinatrice des chantiers d’insertion et en collaboration avec l’équipe insertion, les missions de l’accompagnateur/trice socio-professionnel-le sont : 

Missions 

Recrutement des salariés en insertion 

  • Participe au recrutement des salariés en insertion, en collaboration avec les encadrants techniques, la coordinatrice et le/la responsable bénévole insertion
  • En lien avec l’équipe insertion, l’ASP fait remonter les besoins des recrutements et appuie le suivi des ETP.
  • Diffuse les offres d’emploi aux partenaires emploi du territoire.
  • Organise et anime les informations collectives de recrutement 
  • S’assure de l’éligibilité des candidats au PASS IAE en lien avec les prescripteurs
  • Participe à l’accueil des salariés embauchés : présentation du contrat de travail, règlement intérieur, bilan d’entrée.
  • Fait le lien avec la gestion du personnel pour l’intégration du salarié. 

Accompagnement socio-professionnel 

  • Assure le suivi et l’accompagnement individuel des salariés en insertion : o Durant la période d’essai du salarié en insertion, l’ASP établit un diagnostic social et professionnel et formalise un contrat d’objectifs cadencés dans le temps et ce en lien avec l’encadrant technique. 
    o Repère les difficultés personnelles et professionnelles des salariés des chantiers, afin de mettre en place des mesures propres à favoriser leur insertion sociale et professionnelle 
    o Repère les besoins de formation en coopération avec l’encadrant technique et la coordinatrice insertion 
    o Assure des permanences afin de gérer les urgences sans entraver le travail mené lors des entretiens. 
    o Mène des entretiens réguliers formalisé et planifiés 
  • Gère les partenariats avec les référents extérieurs et développe l’écosystème existant de partenaires pouvant participer à l’insertion des salariés ainsi qu’à la levée des freins rencontrées (logement, santé, formation, emploi, administratif…)
  • Assure le lien avec les acteurs de l’accompagnement social et les activités Restos d’aide à la personne animées par des bénévoles : cours de français, micro-crédit, accès aux droits… ⟶ Accompagne la recherche de formations des salariés.
  • Accompagne les salariés dans leurs démarches de définition du projet professionnel.
  • Anime des ateliers collectifs pour la recherche d’emploi (création de CV, techniques de recherche d’emploi, utilisation de l’information, etc.)
  • Accompagne dans la recherche d’emploi : apprentissage des techniques de recherche d’emploi, mise en relation sur offre.
  • Recherche, met en place et suit les périodes de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP) afin de valider le projet et initier des recrutements.
  • Gère l’accompagnement social autour des suites de parcours
  • Contribue à la gestion administrative et fonctionnelle du chantier (points hebdomadaires, comité de suivi, projet d’insertion…) 

Travail en lien avec les acteurs territoriaux de l’emploi, de l’insertion et du monde économique 

  • Contribue à l’évaluation du projet, aux bilans intermédiaires et finaux avec les prescripteurs
  • Développe et assure le lien avec les acteurs de l’emploi, de l’insertion (EI, ETTI, EA…), de l’accompagnement social autour des suites de parcours.
  • Développe les relations entreprises pour favoriser les périodes d’immersion des salariés et le retour vers l’emploi durable
  • Participe aux rencontres animées par Pôle Emploi et autres partenaires de l’emploi.
  • Réalise un comité de suivi annuel des salariés en lien avec les référents de parcours des salariés. 

Participation à la vie de l’association départementale 

  • Travail étroite collaboration avec son responsable bénévole et les encadrants techniques
  • Participe aux réunions d’équipe, comité de suivi et de pilotage.
  • Fait état de son travail et assure les remontées d’informations nécessaires à la réalisation du rapport d’activité et au dialogue de gestion.
  • Participe aux formations des Restos du Coeur et aux réunions et autres regroupements organisés par l’Association Nationale. 

Profil 

  • Titulaire d’un diplôme de conseiller en insertion professionnelle (CIP) travailleur social, conseiller social, accompagnateur socioprofessionnel (ASP).
  • Connaissance des dispositifs d’insertion : partenaires, aides à l’emploi, contrats d’insertion, formation…
  • Goût pour l’environnement associatif, le travail en équipe avec des salariés et bénévoles.
  • Techniques de conduite d’entretien, écoute active
  • Connaissance des problématiques sociales et des dispositifs
  • Bon relationnel
  • Organisation et rigueur
  • La connaissance du milieu associatif et/ou de l’Insertion par l’Activité Economique du territoire serait un plus
  • Discrétion 

Conditions 

Poste à pourvoir rapidement 
CDI 35 h 
Lieux de travail : Nantes Est et Saint Sébastien sur-Loire 
Rémunération en fonction du profil convention collective des ACI 

Merci d’envoyer votre candidature par e-mail à jean-michel.griffon@restosducoeur.org à l’attention de Jean-Michel Griffon Responsable Départemental copie à ad44.coord-inser@restosducoeur.org